前不久，集团所属企业云峰新材三年经营战略规划目标签约大会在升华大酒店三楼会议室召开。升华集团董事长夏士林、常务副总裁钱海平，云峰新材董事长顾水祥、总经理赵建忠以及100余位云峰新材中高层管理人员和各部门负责人参加了签约大会。
　　“强制造”是近年来整个集团转型升级进程中的一项战略举措，云峰新材作为升华制造业产业板块的重点骨干企业之一，始终立足木材加工行业，在家居装饰建材市场领域拥有了很高的知名度。该公司在引领消费潮流的同时，紧盯市场变化趋势，及时调整产品结构，将产业链向定制家具终端产品制造领域延伸，使企业保持了持续稳健的良好发展势头。
　　而且，云峰新材不满足于现状，对照标杆，寻找差距，自我加压，立足当前，谋划长远，树立了新的发展目标。按照刚出炉的三年经营战略规划，2018年至2020年云峰新材将努力实现利润总额、销售总额、专卖店数量、经销商大客户数量四个翻一番的目标。
　　“云峰新材的未来关乎集团公司的发展。”升华集团董事长夏士林见证了激情迸发的这一刻。他强调，云峰新材是升华集团下属重中之重的子公司，有些方面在国内同行处于领先地位，但有些方面与同行相比还是有一定差距，虽然上市公司与非上市公司有着天然的差距，但我们应该正视差距。如果一直自己跟自己比，那我们永远无法进步。
　　夏士林指出，云峰新材的短板主要还是市场拓展，接下来应该尽一切努力开疆拓土，弥补市场这块短板，吃一点苦，动一些脑筋，付出必有回报。
　　顾水祥分别与云峰新材总部及所属子公司主要负责人签署了三年发展考核目标协议。5位主要负责人郑重签下军令状，并且承诺在未来三年中，将全力以赴，直面挑战，攻坚克难，努力实现既定目标。
　　升华集团常务副总裁钱海平对云峰新材每一步发展都很了解。他说，云峰新材所取得的成绩有目共睹，人才储备上也有了较大进步，这是令人欣喜的方面，但是各个子公司之间的发展不平衡。在座各位肩负着云峰的未来，任务艰巨，上市目标不改，只要大家团结一心，梦想一定会实现。
　　“三年倍增”目标已经确定，任务分解到人，关键在于落实。云峰新材将重新梳理发展思路，重新布局，重新明确产品定位。建设好院士专家工作站和莫干山家居研究院两个创新平台，增强科技创新实力。强化“跑一次就好”的服务意识，不断提高工作效率。学习并不断突破自我，在发展过程中摆脱固有思维，抓重点市场，扩大外围市场覆盖面，不断扩大莫干山品牌市场占有率。
　　任务艰巨，责任重大，使命光荣，事在人为！有升华集团作为坚强后盾，团队协作，上下齐心，砥砺奋进，云峰新材定会有一个更加灿烂的明天！