升华报

2020年4月14日，升华集团优秀员工、优秀管理者、优秀组织官评选3项指引文件同时发布，“操心员工”“职业经理人”“有企业家精神的职业经理人”通用素质能力学习有了范本。、

2020年5月6日，正式在企业微信平台上线通用素质能力“学习分享平台”。截至2021年4月27日，共推出355期通用素质能力内容，3次多功能测评内容，坚持每日推送学习内容。

2020年4月25日至6月30日，集团及所属各子公司共组织通用素质能力学习41场次，参加培训1919人，覆盖率平均63.59%。

截至2021年4月27日，通用素质能力学习分享平台已分享52个典型事例，共计156期。典型事例主要围绕“操心员工”6项通用素质能力的66项关键的正面行为展开。

2021年初评选产生51位2020年度升华集团通用素质能力先进个人。3月底开始，陆续对51位2020年度升华集团通用素质能力先进个人进行系列访谈。

截至2021年4月27日，通用素质能力学习分享平台累计打卡489406人次，评论15万多条。

集思广益

4月27日召开的升华集团通用素质能力年度工作总结会议期间，与会人员就通用素质能力推行过程中需要改进事项及下阶段工作进行分组讨论，集思广益。