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2022年1月5日    星期三 放大 缩小 还原        

升华集团EHR人资管理系统升级项目启动

       12月9日,升华集团EHR人资管理系统升级项目正式启动。升华集团总裁助理范雪梅,项目合作方负责人,项目团队成员,升华集团人资与信息条线相关负责人参加了当天的项目启动会。

       升华集团EHR人资管理系统主要由人才招聘、组织人事、绩效管理、薪酬管理、员工培训、人事基础等模块组成,将进一步优化人力资源管理业务流程,使各人力资源业务形成有机整体,构建数字化人力资源管理平台,实现人力资源管理的系统化、流程化,提升人力资源管理效率和水平,使人力资源管理更加高效、灵活地服务于企业发展战略的实施。

       数据集成化、自动化程度更高,模块更加广泛,数据可视程度更高,将充分发挥大数据分析功能,为人才招聘、绩效管理及人才梯队建设更高效快捷地提供评估与决策依据。

       升华集团EHR人资管理系统升级项目将分两期推进,一期预计于2022年5月上线试运行。

       EHR人资管理系统升级项目是升华谋求长远发展的需要,是“十四五”发展战略规划实施的需要,将为升华组织建设与人力资源管理提供强有力的支持。


作者: 升华集团
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